Digital Media Planner – Hoofddorp

LET OP. Dit is -by far- de vetste baan die er voorlopig op je pad komt. Digital Media Planner bij ZIGT. Geen idee wat het is? Ga lekker zitten, dan leggen we het uit. Je gaat klanten adviseren over de optimale inzet van online advertenties. Ja, ook over die ‘irritante’ YouTube advertenties. Dan weet je een beetje welke kant het uitgaat.

Wat ga je dan precies doen?

Hou je vast, daar gaat ie. Je gaat media-adviezen opstellen waarbij voor jou de focus ligt op het optimaal plannen en inzetten van online reclamecampagnes. En nu denk jij: YES! Toch? Of nog niet? Dit vak heeft één groot nadeel, je kunt uitleggen wat je wilt, maar je vrienden gaan het niet snappen. Geeft niet, hoeft ook niet. Wij gaan er alles aan doen om het jou wel te laten snappen. Gewoon -on the job-, dat maakt het wel zo leuk. Er is geen school voor mediaplanners, dus je gaat met je collega’s aan de slag. Samen zorg je voor het bedenken, uitvoeren en evalueren van online mediacampagnes. Jouw ding is online en omdat je rete slim en heel nieuwsgierig bent leer je ook nog ’s heel veel over andere mediumtypen. Radio, televisie, kranten, tijdschriften, buitenreclame, enz. Het komt allemaal langs en overal pik je wat van op, zodat je het complete plaatje gaat begrijpen.

Nu even serieus

Als Digital Media Planner leg je eigenlijk elke dag puzzels voor je klanten. Wat wordt het? Instagram, Influencers, Google, LinkedIn, YouTubers, branded content of toch banners? Jij adviseert, op basis van jouw kennis en insights van specialisten.

  • Je stelt mediaplannen op en biedt ondersteuning bij de ontwikkeling en uitrol van deze plannen en strategieën.
  • Samen met de consultants bepaal je doelstellingen en stem je de inkoopmogelijkheden af.
  • Je hebt dagelijks contact met je klanten en media-exploitanten.
  • Je onderhandelt over mediaruimte bij exploitanten en verzorgt de inkoop.
  • Je werkt nauw samen met mediaconsultants, mediadirectors, en alle andere specialisten binnen ZIGT.

ZIGT biedt

  • Een veelzijdige job voor 32-40 uur per week met mogelijkheid tot een hybride werkvorm.
  • Freedom to Grow; veel ruimte en vrijheid voor eigen initiatief.
  • Een werkomgeving waar ondernemerschap wordt gewaardeerd.
  • Een relaxte, informele sfeer en collega’s die voor elkaar klaar staan.
  • Elke dag een vers bereide 3-gangen lunch.
  • Laptop, aantrekkelijke pensioen- en bonusregeling.
  • 25 vakantiedagen per jaar, elk jaar vrij op 5 mei én op je eigen verjaardag.
  • Jaarlijks beschikbaar budget voor persoonlijke ontwikkeling.

ZIGT vraagt

  • HBO/WO-opleiding, bijvoorbeeld communicatie, media of een ander vak gerelateerde specialisatie
  • Analytisch- en communicatief sterk, ervaring met online media
  • Stressbestendigheid, oplossingsgerichtheid, klantvriendelijke houding
  • Accuraat en gestructureerd kunnen werken
  • Uitstekende kennis van Nederlandse en Engelse taal
  • Microsoft Office (Excel, Word en Powerpoint)

Zet je niet achter alles wat ZIGT vraagt een vinkje? Als jij het een toffe job vindt, reageer dan! Freedom to Grow!